يتمتع فريقنا بخبرة عالية في جميع الأمور ذات الصلة فيما يتعلق بالعلاقة بين صاحب العمل والموظف. وتشمل هذه الخبرة جميع المراحل بدءا من بداية المفاوضات وصياغة عقود العمل، ومراجعة إجراءات التأمين والهيكل اللازم لتقديم وإخراج الموظفين أمام سلطات التأمينات الاجتماعية المصرية وفقا لقانون العمل المصري، واستخراج وثائق تصاريح العمل للموظفين الأجانب وإجراء التحقيق الإداري الداخلي فيما يتعلق بمخالفات العمل وعلاقة العمل.
يتمتع فريق التوظيف بخلفية قوية وخبرة واسعة في توجيه الشركات في سياساتها الداخلية وإعادة الهيكلة ومخاوف التوظيف المتعلقة بالاندماج والشراء. حيث يتمتع فريق العمل بالشركة بعلاقة وثيقة مع جميع الجهات الحكومية.
يقدم فريق المكتب لعملائه المشورة والعمل أمام المحاكم لحماية حقوقهم في النزاعات التي قد تنشأ عن العلاقة التعاقدية لأصحاب العمل والموظفين ، ويمثلهم أمام المحاكم الإدارية ومجالس التأديب والمحاكم المدنية.
لقد رفعنا عددا من الدعاوى القضائية لعملائنا حيث حصلنا على عدد هائل من قرارات المحاكم المتعلقة بالمطالبات والاستحقاقات الناتجة عن الفصل التعسفي وقرارات المكافآت لصالح الموظفين وإعادة تعيين الموظفين للعمل بعد الفصل التعسفي.
من منظور أخلاقي ومحايد ، تصرفت الشركة في مهامها تجاه عملائها من خلال تمثيلهم في القطاعين العام والخاص دون الإضرار بحقوق الموظفين.
نحن نهدف إلى تقديم المشورة والمساعدة العملية والقابلة للتطبيق تجاريا والفعالة من حيث التكلفة.
